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亮点纷呈,中色东方“大学习大融合大提升”专项行动成效显著
来源:         发布时间:2023-01-09 15:10:09               A+  A  A-         打印

 

   2022年,中色东方党委以迎接和学习宣传贯彻党的二十大为工作主线,以高质量党建引领保障高质量发展为主题,深入学习贯彻习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,坚持党的建设服务生产经营不偏离,开展“大学习大融合大提升”专项行动,不断激发党建促发展的内生动力,切实把党建优势转化成为企业的创新优势、发展优势、竞争优势,公司经营效益创建厂57年来最好水平。

   聚焦任务目标,推动落实精准发力。公司党委深入贯彻落实习近平总书记对中国有色集团三次重要指示批示精神,紧盯目标,强化安排部署,狠抓责任落实。召开党委会议,专题研究行动方案,细化具体任务,明确责任领导、责任部门。公司党委采取季度党建工作例会持续推动、现场督导找弱项挖短板,11家党组织交流工作做法,相互学习借鉴、共同促进提高,确保专项行动有序推进。
   聚焦“四项举措”“大学习”上见实效。学习是基础,公司各级党组织聚焦学习党的二十大精神、习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,坚持抓“关键少数”,全年学习“第一议题”34次49项,组织党委理论学习中心组集中学习11次,专题研讨11次。各级党组织坚持“学习对象广泛覆盖、学习内容全面涵盖、学习效果深入透彻”学习机制,坚持以上率下,学在先、走在前,班子成员带头到联系点讲专题党课10场、党组织书记讲授专题党课36场。聚焦宣讲培训、宣传阐释,统筹用好线上线下各种资源,举办党组织书记、党员培训班、青马班,引领带动广大党员干部、职工坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、自觉同党的理论和路线方针政策对标对表,推动学习贯彻工作持续深化、实化、转化,切实把学习成效转化为践行“两个维护”的责任担当,转化为凝心聚力抓好主责主业的实际行动。
   聚焦“六大建设”“大融合”上出实招。融合是关键,公司党委着力强化政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设及制度建设,把提高效益、增强竞争实力、实现国有资产保值增值作为工作的出发点和落脚点,推进党建工作与生产经营“双向融合”,以党的建设为引领,以改革发展成果检验党组织的工作成效。建立党建工作季度例会机制,完成经理层任期制和契约化管理相关工作,出台《中色东方贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神“六+X专项行动”暨2022年度重点行动方案》,建立公司党委统一领导、班子成员集体作战、牵头部门分工负责、各单位紧密协作的工作机制,切实将专项重点工作落地落细,一贯到底。召开第二次党代会、人才工作会,明确提出奋斗目标,进一步动员干部职工坚定信心,共谋发展。开展“能力作风建设巩固年”专项行动,从9个方面推动全体干部职工提升干事创业的能力和作风。强化合规管理,进一步提升公司管理效能。东方钽业党委开展“党员揭榜攻关合力增效500万元”主题实践活动,激励党员持续发挥先锋模范作用,为高质量发展保驾护航。
   聚集“多方力量”“大提升”上展成效。提升是目标。充分发挥党委领导作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用,多方联动,同向发力。推进全面深化改革,股权激励、领办创办、项目收益分红等中长期激励落地见效。承担的3项国资委“1025专项”全面完成任务目标,铍铜产业扭转了连续11年亏损局面,金航钛业兑现股权奖励,改革红利不断释放,仅有6名员工领办创办企业的东方智造,订单突破千万元大关,净利润破百万元。公司获国资委突出贡献团队奖1项、省部级科技进步二等奖1项;西材院获批国家重点专精特新“小巨人”企业,金航钛业和超导公司获批自治区专精特新中小企业。经营效益指标提前三年完成“十四五”末规划目标,完成了公司第三次创业。
   站在新的起点上,集团公司党委将牢记“国之大者”,深入学习贯彻党的二十大精神,深化“大学习大融合大提升”专项行动成果,深入推进党建与业务深度融合,向着“世界一流的钽铌铍和稀有金属材料科研生产基地”的战略目标阔步前行,为建设中国式现代化贡献中色东方力量!(王慧)

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